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六、公示与聘用
拟聘用人员名单在彰武政府网(www.zhangwu.gov.cn)、彰武县教育局(www.fxzwedu.com)、阜新市育才教育集团网站(www.fxyucai.cn)公示，公示期为7天。公示无异议后办理聘用手续，拟聘人选要在公示期结束后，按要求将本人档案等相关手续送交彰武县教育局，逾期按自动放弃处理。新聘用人员试用期为六个月(未落实人事关系的毕业生试用期一年)，试用期满考核不合格的解除聘用关系。聘用人员需在彰武县育才高中最低服务年限满10年(含试用期)，被录用后(含试用期)不得报考其他单位。编制纳入彰武县农村中小学编制,此部分聘用人员按国家法定退休年龄退休后或因不可抗力原因彰武县育才高中办学终止，彰武县教育局负责接收。在招聘、聘用过程中，如有弄虚作假或与招聘要求资格条件不相符的，一经发现不予录用。
为了保证教学质量，协议中规定，彰武县政府向阜新市育才教育集团提供27个公办教师编制，纳入彰武县事业单位公办教师统一管理，档案放在彰武县教育局。编制内教师工资、保险费用，由阜新市育才教育集团按月缴纳至财政，由财政统一发放。
七、注意事项
1.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以考试机构及考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。
2.考生自报名至聘用期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位联络，因所留通讯方式不畅所导致的后果，由考生自行负责。
3.在招聘期间，如不按此次招聘工作相关要求办理手续的，视为自动放弃。
4.应聘人员须按照规定的时间和地点参加考试，并按要求携带身份证和准考证，缺少证件的考生不得参加考试。
5.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位。
6.其他未尽事宜按相关规定执行。
7.招聘工作的最终解释权为阜新市育才教育集团。
彰武县教育局
2019年1月7日
附件：
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